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Innovación

GENERACIONES, TRIBUS Y MERCADO DE CONSUMO MASIVO

Octavio Aguilar Los mercados de consumo masivo se están haciendo cada día más complejos y se harán mucho más competitivos en los años por venir. Para sustentar esta afirmación me quiero referir en este artículo, sólo al tema demográfico y las implicaciones que esto tiene para los mercados. Para efectos…...

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ANÁLISIS DE PROBLEMAS Y TOMA DE DECISIONES

Tom Morris Un amigo y yo tuvimos una gran conversación sobre cómo ayudar a las personas que tienen problemas para tomar decisiones. Espera dirigir un Taller sobre Toma de Decisiones para algunas personas que a menudo se encuentran atrapadas. Aconsejé que la sabiduría se trata de poner las cosas en…...

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TRABAJANDO POR UN FUTURO MÁS PROMETEDOR (2a parte)

Octavio Aguilar En mi colaboración anterior expuse el análisis del entorno en general y del mundo del trabajo en lo particular, así como los diagnósticos de los mismos, a cargo del equipo asignado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) para analizar la situación del trabajo de cara al futuro…...

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TRABAJAR PARA CONSTRUIR UN FUTURO MÁS PROMETEDOR (1 parte)

Octavio Aguilar Recientemente, en la reunión mensual del Grupo Jurica, tuve la oportunidad de ver y escuchar a la Directora General de la oficina de la Organización Internacional del Trabajo para México y Cuba, la costarricense Gerardina González Marroquin, quién nos hizo una excelente presentación del análisis, conclusiones y propuestas…...

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EL CUIDADOR DE PERROS O EL LIDERAZGO CONSCIENTE

Enrique Niembro Hace unos días, me encontraba en una ciudad a la que había viajado para tomar un taller de actualización, había manejado varias horas y después de registrarme y dejar mis cosas en la habitación del hotel, salí a caminar. Me encontraba caminando por el centro de la ciudad,…...

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HR Transformation Summit: un foro para cambiar el Mindset profesional

Desde el año 2018, Latam Business School ha decidido crear este foro permanente para cojuntar todas las visiones, experiencias y tecnologías disponibles en materia del nuevo entorno y desafío digital. Sin lugar a dudas, desde muchos foros y ambitos, el tema Transformación Digital ha acaparado la agenda y el interés…...

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¿Por qué Japón les está pidiendo a sus trabajadores que no vayan a la oficina un lunes por la mañana al mes?

El gobierno de Japón quiere que los trabajadores tengan una vez al mes un “lunes resplandeciente”. Es decir, que se tomen la mañana libre y no acudan a su lugar de trabajo. Así es como el Ministerio de Economía espera recortar la cantidad de horas extra que trabajan los japoneses y motivarlos…...

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La transformación digital en RH en el HR Transformation Summit Monterrey

Para la 2a edición del HR Transformation Summit, Latam Business School espera que las principales empresas de Monterrey puedan asistir a 10 conferencias magistrales y 2 workshops especializados para ayudarles a crear su plan de transformación digital, y para ello cuenta con el apoyo de 20 Empresas y Organizaciones expertas en…...

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Así es el nuevo ‘Dream Team’ de Recursos Humanos

Con cada vez un mayor número de tareas, este departamento necesita perfiles estratégicos. La mitad de las empresas en México tiene problemas para retener a sus colaboradores. La cifra sube a 57% si se trata de convencer al talento de alto potencial, según la Encuesta Global de Gestión de Talentos,…...

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Trío de veinteañeros recibió de Google 600 mil dólares para fabricar ladrillos ‘de plástico’

Google.org otorgó 5.85 millones de dólares a 15 organizaciones latinoamericanas en su primer desafío en la región, esta es la historia de una de ellas. A mediados de 2014, a Fabián Saieg, Leandro Lima y Leandro Miguez les decían que dejaran de perder el tiempo y se pusieran a trabajar.…...

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